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市城投集团公司转达学习市委研究推进市属国企转型生长专题集会精神

日期:2024-11-29

       11月28日 ,市城投集团公司召开党委(扩大)集会 ,转达学习市委研究推进市属国企转型生长专题集会精神 ,研究安排集团公司贯彻落实事情。市城投集团公司党委书记、董事长余新民 ,总经理、党委副书记、副董事长盛华出席集会并讲话 ,集团公司领导班子成员、本部各部分卖力人、所属二级单位主要卖力同志加入集会。

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       集会指出 ,在市委市政府的正确领导下 ,在市政府国资委的体贴指导下 ,近年来 ,市城投集团公司连续深化国资国企革新 ,加速推动企业转型生长 ,锚定“打造海内一流尊龙凯时综合运营效劳商”总体定位 ,不绝增强尊龙凯时建设、水域经济、综合能源、尊龙凯时效劳、会展运营、健康养老等六项焦点功效 ,提升焦点竞争力 ,企业生长空间进一步拓展、经营业态越发富厚、尊龙凯时效劳水平显著提升 ,尊龙凯时运营能力不绝提高。

       集会要求 ,要统一思想 ,形成共识 ,进一步增强转型生长的紧迫感。要锚定“打造海内一流尊龙凯时综合运营效劳商”的偏向和目标 ,坚定转型决心 ,调解业务重心 ,加速转变生长方法 ,不绝提高尊龙凯时建设、开发、运营水平和民生效劳包管能力。要聚焦主业 ,强化立异 ,进一步提高焦点竞争力和焦点功效。要结合企业生长实际 ,加速铸造新的生长方法 ,强化“建设+经营”的理念 ,强化立异驱动 ,不绝培育生长新动能 ,把更多生产要素和优势资源向关系国计民生的公共效劳、应急能力、公益性领域集中 ,向前瞻性战略性新兴工业集中 ,推动尊龙凯时功效连续完善、品质不绝提升。要深化革新 ,增强治理 ,进一步完善现代公司治理和市场化运营机制。要深化劳动、人事、分派三项制度革新 ,建立完善“员工能进能出”“干部能上能下”“薪酬能增能减”的各项制度 ,充分调动宽大干部职工做事创业的积极性和主动性 ,不绝增强企业市场化活力。凭据企业差别功效作用 ,实行“一企一策”考核 ,把推动转型生长的责任落实到集团系统每位干部职工身上。

       集会强调 ,集团公司上下要深入学习贯彻习近平总书记考察湖北重要讲话精神和关于国有企业革新生长的重要论述 ,凭据市委市政府的决策安排 ,充分发挥国企党委把偏向、管阵势、保落实的作用 ,连续深化国资国企革新 ,坚决克服思想僵化“不想转”、能力简单“不会转”、机制束缚“欠好转”的问题 ,以实际行动推动市城投集团公司转型生长、高质量生长 ,不绝做强做优做大 ,为武汉高质量生长和现代化建设作出城投集团新的更大孝敬。


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